Ekwiwalent za urlop po zmarłym pracowniku należy zaklasyfikować jako wynagrodzenia osobowe
Pytanie:
Po śmierci pracownicy dom pomocy społecznej wypłacił spadkobiercom ekwiwalent za urlop. Czy należało go wypłacić z § 3020 tak jak odprawę pośmiertną, czy jako wynagrodzenie?
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Finanse Sektora Publicznego
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Finanse Sektora Publicznego
